Вопрос-ответ

Уважаемые гости нашего сайта! На этой странице вы найдете ответы на часто задаваемые вопросы. Наш сайт находится в процессе доработки и  в ближайшее время вы сможете задать свой вопрос в интерактивной форме.

Что такое независимая оценка квалификаций (НОК)?

Ответ: Независимая оценка квалификаций представляет собой процедуру подтверждения соответствия квалификации соискателя положениям профессионального стандарта или квалификационным требованиям, установленным законодательством РФ, проводимую центром оценки квалификаций. 
Оценка квалификаций регулируется Федеральным законом от 03.07.2016 N 238-ФЗ "О независимой оценке квалификаций". Закон устанавливает правовые и организационные основы и порядок проведения независимой оценки квалификаций, а также определяет правовое положение, права и обязанности участников такой оценки.

В какой форме будет проводиться независимая оценка квалификации (НОК)?

Ответ: Независимая оценка квалификаций проводится в форме профессионального экзамена центром оценки квалификаций. Экзамен проводится по инициативе соискателя за счет средств соискателя, иных физических и юридических лиц либо по направлению работодателя за счет средств работодателя в порядке, установленном трудовым законодательством.
Процедура независимой оценки квалификации включает в себя прохождение теоретического и практического профессионального экзамена. Оценочные средства разработаны в соответствии с рамкой квалификаций, где прописаны знания и умения, которыми должен обладать соискатель конкретного уровня.

Что такое "профессиональный стандарт" (ПС)?

Ответ: Профессиональный стандарт – характеристика квалификации, необходимой для осуществления определенного вида профессиональной деятельности, в том числе  выполнения определенной трудовой функции (Трудовой кодекс Российской Федерации).
Профессиональный стандарт содержит характеристику определенного вида профессиональной деятельности через

  • обобщенные трудовые функции,
  • трудовые функции,
  • трудовые действия,
  • требования к образованию и обучению,
  • опыту работы,
  • необходимым знаниям и умениям.

Профессиональные стандарты являются составной частью Национальной системы квалификаций и разрабатываются в соответствии с макетом, утвержденным приказом Минтруда России.
Профессиональные стандарты призваны описать профессии в их современном виде. Для этого перед утверждением проекты документов проходят публичное обсуждение в профессиональных сообществах.

Какие органы и организации регулируют и контролируют НОК?

Ответ: Национальный совет при Президенте РФ по профессиональным Квалификациям
Национальный совет при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям был создан в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 16 апреля 2014 года № 249.
На основании заключений Национального совета принимается решение об утверждении профессиональных стандартов.
Национальный совет координирует работу, направленную на повышение качества профессионального образования:

  • по приведению федеральных государственных стандартов профессионального образования в соответствие с профессиональными стандартами;
  • по профессионально-общественной аккредитации образовательных программ профессионального образования;
  • по формированию системы независимой оценки профессиональной квалификации.

Министерство труда и социальной защиты
Национальное агентство развития квалификаций (НАРК)
Организационные, методические, экспертно-аналитические документы и решения Национального агентства по вопросам оценки квалификации:

  • решения об утверждении наименований квалификаций и требований к квалификации, на соответствие которым проводится независимая оценка квалификации, с указанием сроков действия свидетельств о квалификации и документов, необходимых для прохождения соискателем профессионального экзамена;
  • документы по вопросам деятельности советов по профессиональным квалификациям (совет) и центров оценки квалификаций (центр);
  • документы по вопросам формирования и ведения реестра сведений о проведении независимой оценки квалификации (реестр).

Советы по профессиональным квалификациям
Центры оценки квалификации (ЦОК)

Возможно ли получить налоговый вычет за прохождение независимой оценки квалификации?

Ответ: Возможно вернуть денежные средства в виде вычета в размере фактически произведенных расходов на прохождение независимой оценки квалификации на соответствие требованиям к квалификации с учетом ограничения размера, установленного ст.219 НК РФ.

Если Вы не нашли ответ на свой вопрос, задайте его через форму ниже

Наши эксперты

Требования к кадровому обеспечению ЦОК

Из Решения Совета профессиональных квалификаций в сфере образования (протокол № 1 от 28.10.2019):

Эксперт ЦОК – специалист, имеющий подтверждённую в порядке, установленном СПК в сфере образования квалификацию эксперта, обладающий знаниями и опытом для проведения работ в области профессиональной квалификации, аттестованный в соответствии с настоящими Требованиями; наличие действующего удостоверения о повышении квалификации по программам в области независимой оценки квалификации.

Технический эксперт - специалист, имеющий подтверждённую в порядке, установленном СПК в сфере образования квалификацию технического эксперта, обладающий специальными знаниями и квалификацией в определённой области профессиональной деятельности, аттестованный в соответствии с настоящими требованиями, привлекаемый для проведения профессионального экзамена; наличие действующего удостоверения о повышении квалификации по программам в области независимой оценки квалификации.
Эксперт (технический эксперт) ЦОК по оценке квалификаций педагогических работников должен иметь:

  1. высшее образование и/или ученую степень, соответствующую экспертируемой области деятельности;
  2. опыт работы в педагогической области: практический, научный, управленческий, консультационно-методический;
  3. стаж работы по соответствующему виду (видам) профессиональной деятельности не менее 5 лет;
  4. достижения в педагогической области: дипломы, аттестаты, награды, ученые звания, публикации, признание со стороны профессионального сообщества и др.;
  5. опыт успешных экспертиз: наличие самостоятельных ранее проведенных успешных экспертиз;
  6. действующее удостоверение о повышении квалификации по программам в области независимой оценки квалификации.

Сведения об учреждении

Полное наименование: автономная некоммерческая организация «Центр оценки квалификации Самарской области»
Сокращенное наименование: АНО «ЦОК Самарской области»
Директор: Казарина Елена Владимировна
Почтовый адрес: 443068 , Самарская область, г. Самара, ул. Ново-Садовая 106 Ж.
Телефон: 8(846)274-65-74
Email: Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.
Адрес сайта: https://ca.minobr63.ru/

Документы

Учредительные документы

Документы, регламентирующие деятельность:

Брендбук

Брендбук Центров оценки профессионального мастерства и квалификаций педагогов разработан Министерством Просвещения Российской Федерации и утвержден Распоряжением Минпросвещения от 30.04.2019 №МР-4/02 вн «Об утверждении методических рекомендаций по созданию и обеспечению функционирования центров оценки профессионального мастерства и квалификаций педагогов, центров непрерывного повышения профессионального мастерства педагогических работников в рамках федерального проекта «Учитель будущего».

Использование фирменного стиля и его элементов в коммерческих целях без согласования с Министерством Просвещения Российской Федерации недопустимо.

Подробнее: Брендбук

Центр оценки квалификаций Самарской области

г. Самара
ул. Ново-Садовая 106Ж
Кабинеты 100, 104, 108
Телефон: + 7(846)274-65-74
Email: Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.
Режим работы
С понедельника по пятницу: 9:00 - 18:00

ЦОК Самарской области

г. Самара, ул. Ново-Садовая 106Ж

53.2148,50.1443

Подробнее: Контакты

Чем отличается аттестация от независимой оценки квалификации

Аттестация педагогических работников и независимая оценка квалификации педагога не являются конкурирующими или дублирующими друг друга процедурами

  • Аттестация – это оценка результативности педагога (с использованием  метода портфолио)
  • Независимая оценка квалификаций – это демонстрация ключевых для квалификации знаний и умений «здесь и сейчас» (используется оценочное средство)
  • Аттестация позволяет оценить результативность и накопленные достижения профессиональной деятельности
  • Независимая оценка квалификаций подтверждает наличие необходимой профессиональной компетентности

Подробнее: Чем отличается аттестация от независимой оценки квалификации

Профессиональные стандарты

В соответствии с решением Национального совета при Президенте Российской Федерации (протокол №39 от 25 сентября 2019 года) создан Совет по профессиональным квалификациям в сфере образования. Совет создан на базе Общероссийской общественно-государственной просветительской организации «Российское общество «Знание». К видам профессиональной деятедльности СПК в сфере образования планируется отнесение 6 основных направлений.

Реестр профессиональных стандартов (ссылка на портал Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации)

Код ПС Наименование стандарта Нормативный правовой акт, утвердивший стандарт
01.001 Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель) Утвержден приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 18.10.2013 № 544н
01.002 Педагог-психолог (психолог в сфере образования) Утвержден приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24.07.2015 г. № 514н
01.003 Педагог дополнительного образования детей и взрослых Утвержден приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 05.05.2018 № 298н
01.004 Педагог профессионального обучения, профессионального образования и дополнительного профессионального образования Утвержден приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 08.09.2015 № 608н
01.005 Специалист в области воспитания Утвержден приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 10.01.2017 № 10н
01.007 Специалист, участвующий в организации деятельности детского коллектива (вожатый) Утвержден приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 25.12.2018 № 840н

Подробнее: Профстандарты

© 2020 ЦОК Самарской области